CGT AKKA IS - Négociation Egalité Professionnelle : nos revendications
Les négociations concernant l'Egalité Professionnelle ont débuté le 3 décembre 2015 à AKKA IS.
Cette première réunion avait pour but la présentation par la Direction du bilan du plan d'action en 2015 et l'approche envisagée par la Direction afin d'identifier d'éventuelles inégalités professionnelles F/H.
La prochaine réunion de négociation devrait avoir lieu le 29 janvier (pas de convocation à ce jour).
La CGT AKKA IS a adressé à la Direction les revendications suivantes : Egalité professionnelles - Revendications de la CGT AKKA IS - Janvier 2016.pdf
Salarié-e-s d'AKKA IS, n'hésitez pas à nous faire parvenir vos témoignages et vos remarques : cgtakkais@gmail.com
Commentaires
La Direction de la filiale AKKA I&S (société soeur d'AKKA Informatique et Systèmes dans le groupe AKKA) ne respecte pas ses engagements.
Dans le procès-verbal de désaccord partiel des NAO AKKA I&S 2015, qu'aucune organisation syndicale n'a d'ailleurs signé, il est inscrit :
"Il sera établi un bilan de l’accord égalité professionnelle avant la fin *juin 2015*, bilan qui sera présenté aux organisations syndicales réunies à cet effet."
Malgré multe relances adressées à la Direction AKKA I&S, cette réunion n'a jamais eu lieu à ce jour.
La Direction a prétendu devant le comité d'entreprise AKKA I&S que des documents de présentation étaient prêts mais ne les pas communiqués à ce jour.
Ce n'est pas le premier accord syndical pour lequel des engagements de la Direction ne sont pas respectés.
A noter que que c'est le même DRH qui préside les CE AKKA I&S et AKKA Informatique et Systèmes , dirige les négociations syndicales et signe les accords sans respect des engagements.